（一社）成田労働基準協会｜自主活動団体｜労働基準法｜関係法令｜千葉県成田市
http://narita-rouki.jp/
モバイル版はこちら!!
バーコードリーダーで読み取り
モバイルサイトにアクセス！
モバイル版はこちら!!
バーコードリーダーで読み取り
モバイルサイトにアクセス！
（一社）成田労働基準協会
〒286-0134
千葉県成田市東和田555-5
TEL.0476-24-3743
FAX.0476-23-3594
───────────────
当協会は自主活動団体であり、
その活動目的は、会員相互の連絡
提携により
(1)労働基準法および関係法令の
適用に対する運営に協力し、
(2)労働者の労働条件の近代化を
促進して労働力の質的向上を
はかり、
(3)企業の健全な発展に寄与する
ことであります。
───────────────
千葉県成田市東和田555-5
TEL.0476-24-3743
FAX.0476-23-3594
───────────────
当協会は自主活動団体であり、
その活動目的は、会員相互の連絡
提携により
(1)労働基準法および関係法令の
適用に対する運営に協力し、
(2)労働者の労働条件の近代化を
促進して労働力の質的向上を
はかり、
(3)企業の健全な発展に寄与する
ことであります。
───────────────
089854
成田労働基準協会からのお知らせ
成田労働基準協会からのお知らせ
|
1
|
|
フルハーネス特別教育 12月25日（水）に開催
2019-10-25
安全帯が「墜落制止用器具」に変わり、墜落制止用器具は「フルハーネス型」を使用することが原則となります。
墜落の危険がある作業のうち「高さが２m以上の箇所にあって作業床を設けることが困難なところにおいて、墜落制止用器具のうちフルハーネス型のものを用いて行なう作業に係る業務」に従事する者は、平成31年2月1日以降、安全衛生特別教育が必要となりました。
開催は、12月25日（水）に実施します。会場は、成田国際文化会館小ホール。駐車場も有ります。
なお、1月、2月は会場等の都合により実施できませんので、今回の講習に早めに申込みください。
|
フルハーネス型作業特別教育案内と申込書 ( 2019-10-25・ 294KB ) |
年末年始無災害運動説明会12/5は成田、10日は香取
2018-10-05
12月5日は成田地区、12月10日は香取地区におきまして、説明会を開催します。
監督署からは、年末年始無災害運動実施要領と「労働災害事例に基づく安全講話」について説明いただきます。また、新規に購入しましたビデオ、「職場巡視の効果的な進め方」と「新入者教育の安全衛生基礎シリーズ」の上映を行ないます。是非ご参加ください。
|
|
年末年始説明会のご案内 ( 2019-10-07・ 220KB ) |
台風15号の復旧作業における労働災害防止の徹底 千葉労働局より
2019-09-19
台風15号による多大な被害に謹んでお見舞い申し上げます。
千葉労働局長より、別添のとおり、台風15号の復旧作業における労働災害防止の徹底についてご依頼がありましたのでお知らせします。
今後、膨大な復旧作業が発生することが想定され、非定常作業である復旧作業に当っては、通達で示されています事前打合せを十分行なうと。必要に応じ専門家の意見を聞くこと。一人作業の場合は定期的な巡回、進行管理の徹底を図ること。特に高所作業には墜落防止対策に万全を期すこと。詳しくは別添通達を確認してください。
なお、当成田協会では労働問題相談センターにて、安全対策に関する相談も受けられます。次回は9月24日(火)、10月は7、15、21、28日に開設します。ご活用ください。
|
|
台風15号復旧作業の労働災害防止 ( 2019-09-19・ 243KB ) |
千葉県最低賃金令和元年10月1日から923円に改定されました
2019-10-07
地域別最低賃金である「千葉県最低賃金」が、10月１日から28円アップし時間額923円に改定されました。詳しくは、千葉労働局ホームページをご覧ください。
|
|
元年10月1日から923円 ( 2019-10-07・ 253KB ) |
「労務・安全衛生管理研修会」7月9月10月予定の募集を開始。
2019-05-15
7月22日の第4回から6回までの労務・安全衛生管理研修会です。働き方改革の実施が始まり、その内容を盛込んだ内容です。
各回のテーマは次のとおりです。
7月の第4回は、「労働者を雇う時の手続き」。
9月の第5回は、「就業規則を点検してみよう」。
10月の第6回は、「賃金規程を点検してみよう」
です
|
|
第４回～第６回労務・安全管理研修会 ( 2019-05-15・ 237KB ) |
労務・安全管理研修会 2019年度年間ｽｹｼﾞｭｰﾙ。
2019-02-04
2019年度の労務・安全管理研修会の年間開催スケジュールを掲載しました。本年度は、「働き方改革関連法」がこの４月から実施され、働き方改革に伴う雇用改革も一層加速しますので、具体的な労務管理の必要性等に合わせたテーマを取り上げました。
なお、開催日につきまして、原則第３月曜日に計画しました。なお、休みの関係などで火曜日での開催があります。
|
|
2019年度 研修会開催ｽｹｼﾞｭｰﾙ ( 2019-02-04・ 149KB ) |
労働問題相談ｾﾝﾀｰは原則毎週月曜日に開設。都合により別の曜日の日も
2019-07-10
労働問題相談ｾﾝﾀｰは、原則毎週月曜日に開設します。なお、都合により月曜日以外の開催も有りますので、ご留意ください。
相談内容は、労働契約、就業規則の作成・変更、労働時間等労務管理の全て、労働者からは、労働条件、解雇など、相談は事業者・労働者ともに無料です。開設日は次のとおり
7月 1日（月）、10日（水）、22日（月）、29日（月）
8月 5日（月）、19日（月）、26日（月）
9月 2日（月）、10日（火）、17日（火）、24日（火）
10月 7日（月）、15日（火）、21日（月）、28日（月）
11月 5日（火）、11日（月）、19日（火）、26日（月）
12月 2日（月）、 9日（月）、16日（月）、23日（月）
なお、月曜日が祝日などの場合は、翌日に開催いたします。
|
|
成田ｾﾝﾀｰ 原則月曜日に開設 ( 2019-04-08・ 192KB ) |
千葉県特定最低賃金が30年12月25日から改正されました。
2018-12-27
6業種の千葉県特定（産別）最低賃金が、３０年１２月２５日から、２０円～27円アップし改正されました。該当する産業はご確認ください。
なお、調味料製造業、精密機械製造業、各種商品小売業につきましては、30年10月1日より、地域別最低賃金である千葉県最低賃金が適用されています。
|
|
30年千葉県特定最低賃金が改正されました ( 2018-12-27・ 120KB ) |
育児・介護休業法が29.1.1より改正されます。
2016-11-17
育児・介護休業法が改正されます。H29年1月1日施行です。改正に係り、11月には個別相談会が労働局主催により開催されます。また、妊娠・出産をしながら働く女性の諸制度の相談は千葉労働局雇用環境・均等室へ。詳しくは、千葉労働局ホームページをご覧ください。
|
|
育児・介護協業法の改正 ( 2016-09-26・ 4113KB ) |
ｸﾚｰﾝ等作業の災害防止対策の徹底の要請
2016-08-10
千葉労働局からの要請です。クレーン等作業に係る労働災害が多く発生していることから、同種災害防止のための再点検を実施してください。今年発生した災害の発生状況も掲載していますので、再発防止の徹底に役立ててください。詳細は添付ファイルをご覧ください。
|
|
クレーン等作業の災害防止 ( 2016-08-10・ 1973KB ) |
|
1
|
|